保育園の入園選考において、「点数を上げたい」と考える保護者様は非常に多いです。 ただし、保育園の点数は自治体ごとに定められた基準に基づいて算出されるため、自由に操作できるものではありません。
その一方で、制度を正しく理解し、適切な行動を取ることで評価を不利にしない・加点につながる可能性を高めることは可能です。 ここでは、保活の現場で実際によく使われている「現実的な点数対策」を解説します。
① 就労状況を正確に申告する（点数が下がるケースに注意）
保育園の点数で最も大きな割合を占めるのが、保護者様の就労状況です。 多くの自治体では、以下のような項目が評価対象となります。
- ・週あたりの就労日数・時間
- ・雇用形態（正社員・契約社員・パートなど）
- ・復職予定日
ここで重要なのは、実態よりも短く・少なく申告してしまうと、本来得られる点数を失う可能性があるという点です。 特に以下のケースは注意が必要です。
- ・育休中で復職予定があるのに、証明書に反映されていない
- ・在宅勤務やシフト制の勤務時間が正しく伝わっていない
- ・内定・就労予定があるのに申告していない
就労証明書は点数算定の根拠資料となるため、内容に不備がないか、必ず事前に確認しましょう。
② 育休復帰・就労予定は必ず証明書で示す
「まだ働いていないから点数が低いのでは？」と不安に思う保護者様もいらっしゃいますが、 多くの自治体では復職予定・就労内定も点数評価の対象になります。
ただし、口頭申告だけでは評価されず、以下のような書類提出が必須です。
- ・育児休業復帰証明書
- ・就労予定証明書・内定通知書
- ・勤務開始予定日が明記された書類
書類が不足している場合、「未就労」と判断され、点数が大きく下がることもあります。 保護者様の状況に合った書類を、早めに自治体へ確認することが重要です。
③ 加点対象（ひとり親・兄弟在園など）を見落とさない
多くの自治体では、基本点数とは別に加点項目が設定されています。 代表的な例は以下のとおりです。
- ・ひとり親世帯
- ・すでに兄弟姉妹が同一園・同一法人に在園している
- ・祖父母などの支援が受けられない状況
- ・保護者様やお子様に特別な配慮が必要な事情がある場合
これらは申告しなければ評価されないケースがほとんどです。 「該当するか分からない」と感じる場合でも、必ず自治体に確認し、必要書類を揃えましょう。
④ 希望園の書き方・優先順位も点数に影響する場合がある
自治体によっては、希望園の順位や数が選考判断の材料になることがあります。
例えば、
- ・第一希望のみを記入する
- ・通園可能性が低い園だけを選ぶ
といった書き方は、結果的に不利になることもあります。
お子様の通園可能エリア・保護者様の就労状況を踏まえ、 現実的な園選び＋希望順位の設計を行うことが、入園の可能性を高めるポイントです。
⑤ 企業主導型保育園を利用し「実績加点・調整指数」を狙うという選択肢
保活を進める中で、「認可外保育園は不安」と感じる保護者様も少なくありません。 しかし近年では、国の制度に基づいて運営される「企業主導型保育園」が増えており、 自治体によっては保育利用実績として評価・加点の対象となるケースがあります。
企業主導型保育園は、認可保育園と同様に以下のような一定の基準を満たすことが求められている保育施設です。
- ・内閣府所管の制度に基づき運営されている
- ・保育士配置基準・安全管理体制が定められている
- ・定期的な指導・監査の対象となっている
そのため、一般的にイメージされがちな「基準が不明確な認可外保育園」とは異なり、 保護者様・お子様が安心して利用できる環境が整えられている点が大きな特徴です。
企業主導型保育園を利用することで得られる保活上のメリット
企業主導型保育園を利用しながら保活を進めることには、次のようなメリットがあります。
- ・すでに保育の必要性が高いことを客観的に示せる
- ・保護者様が継続して就労できる環境を確保できる
- ・自治体によっては「保育利用実績」として評価される
- ・お子様が集団生活に慣れやすく、入園後の負担が少ない
特に、認可保育園の入園が難しい地域では、 企業主導型保育園を利用しながら次年度以降の認可園入園を目指す という保活スタイルは、現実的かつ安心感のある選択肢といえます。
カメリアキッズは「企業主導型保育園」として運営されています
カメリアキッズは、企業主導型保育園として国の制度に基づき運営されており、 お子様の安全・成長を第一に考えた保育環境を整えています。
「認可保育園に入れるまでの一時的な預け先」ではなく、
- お子様が安心して毎日通える保育環境
- 保護者様が仕事と育児を両立しやすい体制
- 保活を見据えた現実的な選択肢
として、多くの保護者様にご利用いただいています。
保育園の点数だけに不安を感じるのではなく、 「今、預けられる安心できる場所を確保する」という視点で、 企業主導型保育園という選択肢を検討してみてはいかがでしょうか。
カメリアキッズでは、保活中の保護者様からのご相談にも丁寧に対応しています。 お子様と保護者様にとって無理のない保活を、一緒に考えていきましょう。
保育園の点数や入園選考についての細かな疑問は、
保育園の点数に関するFAQ一覧 にまとめていますので、あわせてご確認ください。
